Прохождение опроса в правоохранительных органах не относится к государственным или общественным обязанностям, которые должны исполняться в рабочее время.
Явка в полицию для такого опроса — неуважительная причина отсутствия на работе. В этом случае компания не обязана освобождать сотрудника от работы.
Подробнее см. КонсультантПлюс, раздел «Судебная практика», Апелляционное определение Московского городского суда от 26.05.2017 по делу № 33-15618/2017 Требование: О восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, истребовании невыданной трудовой книжки и иных документов, взыскании компенсации за задержку выдачи трудовой книжки, задолженности по заработной плате. Обстоятельства: Истец ссылается на то, что он работал у ответчика, был уволен за прогул, однако он отсутствовал на работе по уважительной причине, но работодатель при увольнении данное обстоятельство не учел, при увольнении заработная плата была выплачена ему не в полном объеме, ему не выдали трудовую книжку и иные документы, связанные с работой, в связи с чем он не смог трудоустроиться на новое место работы. Решение: В удовлетворении требования отказано.
