от 70 000 руб. до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Ваши задачи:
- Изучение потребности подразделений компании в обучении, формирование годового плана обучения и траекторий развития сотрудников
- Внутреннее обучение: разработка и проведение тренингов, практикумов, мастер-классов, бизнес игр, запись обучающих видеороликов. Разработка методических материалов для различных форматов обучения (методички, презентации, чек-листы, задания и тесты)
- Организация и курирование внешнего обучения (полный цикл) – поиск провайдеров, договорная работа с провайдерами обучения, заключение ученических договоров на обучение, отслеживание сроков ученических договоров, оценка эффективности проведенных мероприятий, размещение материалов с мероприятий на внутренней платформе СДО
- Организация учебного процесса: назначение встреч на внутренней платформе Битрикс 24, организация доступов в zoom, ответы на вопросы блока обучения во внутрикорпоративных чатах, распределение уроков на платформе СДО, контроль размещения материалов на СДО
- Помощь в техническом сопровождении обучающих мероприятий на онлайн платформах – zoom, getcourse
Работа с новыми сотрудниками:
Работа с кадровым потенциалом:
- Проведение ежегодной аттестации, формирование карт компетенций и проведение оценки компетенций
- Работа с системой кадрового резерва (сбор заявок на участие, оценка кадрового резерва, ведение таблицы учета участников кадрового резерва, выстраивание траекторий движения и развития, оформление сопутствующей документации)
- Работа с системой наставничества (подбор оптимальной кандидатуры наставника, закрепление наставника, учет единиц наставников во всех подразделениях компании)
- Взаимодействие с ВУЗами по организации практики студентов (актуализация договоров, заключение договоров, участие в днях карьеры)
- Организация практики студентов в подразделениях компании(согласование подразделений для прохождения практики, документооборот по практике студентов)
- Участие в иных проектах отдела персонала и кроссфункциональных проектах с другими отделами
Мы ждем от Вас:
- Наличие высшего образования (управление персоналом, педагогика)
- Курс «Тренинг тренеров» желательно
- Опыт работы в аналогичной должности 2-3 года
- Опыт работы в дистанционной системе обучения
- Опыт создания, развития, или поддержки корпоративного университета будет преимуществом
- Знание современных инструментов и методов обучения, стандартов методологии и методики разработки учебных материалов
- Техническая грамотность, способность к быстрому самостоятельному изучению новых технологий
- Навыки педагогического дизайна и опыт создания курсов с нуля
Мы предлагаем:
- официальное трудоустройство, белая зарплата
- полный социальный пакет, ДМС, компенсация индивидуальных занятий спортом
- фиксированный доход 60 000 р. на период испытательного срока (2 месяца), по итогам 65 000 р. на руки, ввод KPI с 2024 года
- график работы 5/2 (9.30-18.00)
- гибридный формат работы
- уютный офис в исторической части города
- 10 минут пешком от ст. метро Балтийская
- дружный коллектив
- интересная корпоративная жизнь
- спортивные мероприятия, мини-тренажерный зал с душем в офисе