Прежде чем установить неполное рабочее время матери ребенка, можно потребовать справку с работы отца.
По законодательству на неполное рабочее время вправе рассчитывать только один из родителей ребенка в возрасте до 14 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет. Поэтому Минтруд разрешил работодателю требовать справку с места работы второго родителя для подтверждения его режима работы, то есть факта неиспользования «льготы».
Более подробную информацию Вы можете получить в КонсультантПлюс, раздел «Финансовые и кадровые консультации», Вопрос: ...О некоторых вопросах, связанных с установлением неполного рабочего времени, заключением срочного трудового договора, режимом работы по совместительству и выездом на работу в обособленное подразделение. (Письмо Минтруда России от 17.11.2017 № 14-2/В-1012)
Также рекомендуем ознакомиться с полезным материалом: Путеводитель по кадровым вопросам. Рабочее время