Минтруд России унифицирует систему ограничений, связанных с получением званий, наград и иных знаков отличия для госслужащих.
Минтрудом России ведется работа по обеспечению единообразия системы ограничений на принятие званий, наград и иных знаков отличия лицами, замещающими государственные и муниципальные должности, государственными и муниципальными служащими, отдельными категориями работников Центрального банка России, работниками государственных корпораций, публично-правовых компаний, государственных компаний Пенсионного фонда России, Фонда социального страхования России, Федерального фонда обязательного медицинского страхования, иных организаций, созданных Российской Федерацией на основании федеральных законов, организаций, создаваемых для выполнения задач, поставленных перед федеральными государственными органами.
Минтруд вносит поправки в статью 349.1 ТК РФ для расширения субъектного состава органов и организаций, на получение званий, наград которых распространяется соответствующее ограничение. Кроме того, расширен круг исключений из общего ограничения, который дополнен званиями и наградами в области спорта и творческой деятельности.
Подробнее см. КонсультантПлюс, раздел «Проекты правовых актов», Проект Федерального закона «О внесении изменений в статью 349.1 Трудового кодекса Российской Федерации» (подготовлен Минтрудом России) (не внесен в ГД ФС РФ, текст по состоянию на 21.08.2017)
