Официальный сайт ООО «КАДИС»
  • +7 (812) 493-54-66
  • office@kadis.ru

Мы в социальных сетях:

Личный кабинет
Войти | Создать ЛК
  • Главная
  • КонсультантПлюс
    • КонсультантПлюс
    • Выбрать комплект
      • Выбрать комплект
      • Для бухгалтера
      • Для юриста
      • Для бюджетной организации
      • Для коммерческой организации
      • Для медицинской организации
      • Для строительной организации
      • Для ИТ компаний
      • Для компаний, занимающихся производством мебели
      • Для пищевой промышленности
      • Для участников Гособоронзаказа
      • Для образовательных учреждений
  • Обучение
    • Обучение
    • Школа КАДИС
    • Открытые мероприятия
    • Школа договоров КАДИС
    • Курсы повышения квалификации
    • Абонементы
    • Зачет часов в ИПБ
  • Услуги
    • Мастер-классы по КонсультантПлюс
    • Линия консультаций
    • Проверка контрагента
    • Комплексные решения для бизнеса
    • Заказ документов
    • Эксклюзивные аналитические материалы
    • Периодика
  • О нас
    • О нас
    • Работа в КАДИС
    • Вакансии
    • Практика
    • Партнеры
    • Новости компании
    • Отзывы
    • Контакты
  • Рассылки ПРО
Kadis
  • КонсультантПЛЮС
    • Выбрать комплект
      • Для бухгалтера
      • Для юриста
      • Для бюджетной организации
      • Для коммерческой организации
    •  
      • Для медицинской организации
      • Для строительной организации
      • Для ИТ компаний
      • Для пищевой промышленности
    •  
      • Для участников Гособоронзаказа
      • Для образовательных учреждений
      • Для компаний, занимающихся производством мебели
    Бесплатный доступ к КонсультантПлюс
    Подробнее
  • Обучение
      • Школа КАДИС
      • Открытые мероприятия
      • Школа договоров КАДИС
      • Курсы повышения квалификации
      • Абонементы
      • Зачет часов в ИПБ
    ЛЕТНЯЯ ШКОЛА DIGITAL-НАВЫКОВ
    ЛЕТНЯЯ ШКОЛА DIGITAL-НАВЫКОВ
    для всех
    Подробнее
  • Услуги
    • Мастер-классы по КонсультантПлюс
    • Линия консультаций
    • Консалтинг
    • Проверка контрагента
    • Комплексные решения для бизнеса
    • Заказ документов
    • Эксклюзивные аналитические материалы
    • Периодика
  • О нас
    • Работа в КАДИС
    • Вакансии
    • Практика
    • Партнеры
    • Новости компании
    • Отзывы
    • Правовая информация о компании
    • Контакты
  • Рассылки ПРО
Личный кабинет
Войти | Создать ЛК
  • НОВОСТИ
  • Тематические подборки
  • Ответы Линии Консультаций
  • Обои
  • Новости КонсультантПлюс
Забыли пароль? Зарегистрируйтесь
Войдите через соцсеть
Не зарегистрирована соцсеть
X
Безопасность проведения мероприятий в Учебном Центре «КАДИС» подтверждена официально!
Безопасность проведения мероприятий в Учебном Центре «КАДИС» подтверждена официально!
Обновление условий доступа - с 1 июня 2026 года

Мы обновили условия доступа к личному кабинету: теперь для продолжения работы необходимо подтвердить номер мобильного телефона. Это поможет повысить безопасность ваших данных и сделает вход удобнее.

После подтверждения вы сможете авторизовываться по е-mail и паролю или по номеру телефона.

КАК ПОДТВЕРДИТЬ НОМЕР

  1. Перейдите в раздел «Редактировать профиль»
  2. Укажите номер в поле «Мобильный телефон» и нажмите «Подтвердить»
  3. Введите код из СМС и сохраните изменения
Все данные и история вашего личного кабинета сохранятся. Это обновление безопасности, а не новая регистрация.
Попробуйте бесплатно полную версию КонсультантПлюс!

Оставьте контакты и получите бесплатный доступ к КонсультантПлюс.

Настоящим даю ООО «КАДИС», 197046, г. Санкт-Петербург, Петроградская набережная, дом 22, литера А, помещение 33Н, свое согласие на автоматизированную и без использования средств автоматизации обработку моих персональных данных: имя, номер телефона, наименование организации, должность и email, следующими способами: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных с целью предоставления мне доступа к Системе КонсультантПлюс, а также направления мне информации и материалов о Системах КонсультантПлюс. Настоящее соглашение действует до достижения указанной цели обработки персональных данных и может быть отозвано путем направления письменного заявления по адресу 197046, г. Санкт-Петербург, Петроградская набережная, дом 22, литера А, помещение 33Н, а также путем направления сообщения на электронную почту office@kadis.ru.
Ваша заявка отправлена.
Внимание!
На сайте что-то случилось! Бывает.
Подтверждение телефона!
На сайте что-то случилось! Бывает.
  • Главная
  • /
  • Периодические издания
  • /
  • Главная книга
  • /
  • Анонсы Главной книги
  • /
  • АНОНС ЖУРНАЛА «ГЛАВНАЯ КНИГА», №19, 2020

АНОНС ЖУРНАЛА «ГЛАВНАЯ КНИГА», №19, 2020

ДИАЛОГ

Д.А. Морозов, ФНС: «Как объединить НДФЛ нескольких подразделений»

ОСН/УСН/ЕНВД/ЕСХН

С этого года можно перечислять НДФЛ одной платежкой и сдавать один общий расчет 6-НДФЛ по всем расположенным в одном муниципальном образовании подразделениям (ГП и/или ОП). Нужно выбрать из них одно ответственное, по КПП которого и будут платиться налог и сдаваться НДФЛ-отчетность, и сообщить о своем выборе налоговым органам. Практическую сторону вопроса мы разобрали со специалистом ФНС.

НАЛОГИ И БУХУЧЕТ

Как законно упростить бухучет канцелярских принадлежностей

ОСН/УСН/ЕНВД/ЕСХН

Яркие и удобные канцелярские принадлежности радуют сотрудников. А вот для бухгалтера оприходование и списание мелких сумм в больших количествах — головная боль. Но не зря же вы читаете наш журнал: несколько способов оптимизации, которые мы предлагаем, помогут упростить бухучет.

Тест: зарплата, страховые взносы, подотчетники, бухучет

ОСН/УСН/ЕНВД/ЕСХН

Знаете ли вы тонкости отражения аванса по зарплате в разделе 2 расчета 6-НДФЛ? Помните ли, как правильно пересчитать НДФЛ при смене налогового статуса работника? Не забыли ли особенности возмещения расходов исполнителям по гражданско-правовым договорам? Пройдите наш тест, посвященный зарплатным вопросам, расчетам с работниками и с исполнителями по ГПД.

Работник получает доходы в двух подразделениях организации: делим НДФЛ

ОСН/УСН/ЕНВД/ЕСХН

Организации, имеющие ОП, перечисляют НДФЛ по нескольким адресам: по месту своей регистрации и по месту нахождения ОП. Если заплатить налог не туда, то пеней и штрафа за неперечисление не будет, однако возможны иные штрафы. Посмотрим, как перечислять НДФЛ, если работник получает доходы в двух подразделениях.

Как отразить в учете операции с землей и ничего не упустить

ОСН/УСН

Операции по покупке и продаже земли у организаций встречаются нечасто и поэтому вызывают много вопросов. Как правильно отразить приобретение и реализацию земельного участка в учете, на основании каких документов, нужно ли начислять амортизацию, в каком порядке платить земельный налог? Ответы — в свежем номере.

Что надо знать бухгалтеру о неосновательном обогащении

ОСН/УСН

Неосновательное обогащение необязательно возникает в результате именно противоправных действий. В бизнесе всякое случается — ошибочное зачисление денег на счет, внедоговорное пользование помещением или услугами и т.д. Возможные ситуации мы показали на примерах.

Чем чревато неосновательное обогащение для бухучета и налогов

ОСН/УСН

Как отразить неосновательное обогащение в бухучете? Возникает ли у организаций доход (расход) в налоговом учете? Начисляется ли НДС при получении неосновательного обогащения? Принимается ли НДС к вычету при его выплате? Ответы на эти вопросы зависят от конкретной ситуации.

Налоговые каникулы для ИП: когда можно законно не платить налоги

УСН/ПСН

Ура! Налоговые каникулы для новоиспеченных ИП-спецрежимников будут жить до конца 2023 г. Опыт применения этой льготы немаленький, и у нас есть что поведать новичкам. Условия применения, подводные камни, возможные ошибки — все это вы найдете в свежем номере.

Полный текст статьи читайте на https://glavkniga.ru/elver/2020/19/4925-nalogovie_kanikuli_dlja_ip_kogda_mozhno_zakonno_ne_platiti_nalogi.html

ЗАРПЛАТА И КАДРЫ

Можно ли заставить работника судиться, где удобно компании

ОСН/УСН/ЕНВД/ЕСХН

Если указать в трудовом договоре конкретный адрес его исполнения, можно будет судиться с работником в территориально удобном суде в случае спора. Но тогда любое перемещение на работу по другому адресу потребует письменного согласия сотрудника. Выбирайте сами, что для вас важнее и как вашей компании улаживать конфликты.

Как индексировать средний заработок, если работник в отпуске заболел

ОСН/УСН/ЕНВД/ЕСХН

Как быть, если работник заболел в отпуске и подлежащие индексации в связи с повышением окладов в компании дни отпуска попали на период болезни? Мнения на этот счет разные — ведь ни ТК, ни Положение о среднем заработке никак не регламентируют порядок действий в такой ситуации.

ПРОВЕРКИ И КОНТРОЛЬ

Истории о том, как соцсети своих пользователей налоговикам сдавали

ОСН/УСН/ЕНВД/ЕСХН

Раскрутка собственного маленького бизнеса в Instagram или ВКонтакте может выйти боком, если вы не платите налоги. Ведь налоговики сегодня «сидят» в соцсетях не только для развлечения, но и для выполнения прямых служебных обязанностей. Цены, услуги, объем заказов — все данные, которые вы публикуете в открытом доступе, могут помочь выявить теневые доходы и повлечь начисление налогов, пеней и штрафов.

Налоговики снимают расходы: когда заявить убытки прошлых лет

ОСН/УСН

В организации проводится выездная налоговая проверка, и ИФНС снимает расходы. Но у организации есть остаток неперенесенного убытка прошлых лет. Для уменьшения недоимки организация хочет учесть не заявленный ранее убыток. В какой момент лучше подать уточненную декларацию?

ЛИЧНЫЙ ИНТЕРЕС

Банкротство граждан без суда через МФЦ: как это происходит

С 1 сентября 2020 г. граждане (включая ИП) с относительно небольшими долгами могут получить статус банкрота, не обращаясь в суд и совершенно бесплатно — без уплаты госпошлины и расходов на финансового управляющего. Нужно просто подать заявление в МФЦ. Но сделать это могут далеко не все должники.

Полный текст статьи читайте на https://glavkniga.ru/elver/2020/19/4926-bankrotstvo_grazhdan_bez_suda_cherez_mfts_kak_eto_proiskhodit.html

Спецсчет: сами собираем взносы и проводим капремонт МКД

Собственники многоквартирного дома вправе принять на общем собрании решение о формировании фонда капитального ремонта своего дома на специальном счете в банке и о самостоятельном расходовании денежных средств на необходимые работы. В таком случае им важно знать правила работы со спецсчетом, основания для списания средств и другие нюансы.

ТАКЖЕ ЧИТАЙТЕ В БЛИЖАЙШИХ НОМЕРАХ

  • Практика исчисления и уплаты НДС: командировки, подарки, подотчетные лица
  • Как создать уютный офис без доначислений налогов и штрафов
  • СЗВ-ТД и директор: как заполнить, когда подать и обязательно ли это делать
  • Льготы для работников с детьми-инвалидами: лишние выходные и не только
  • Тест: узнайте, грозит ли вам «кассовый» штраф
 
 
Обратный звонок
Заказать обратный звонок
Форма успешно отправлена!
Пожалуйста, укажите тему обращения
Настоящим даю ООО «КАДИС», 197760, Санкт-Петербург, г. Кронштадт, пр-т Ленина, д. 8 лит. А, свое согласие на автоматизированную и без использования средств автоматизации обработку моих персональных данных: имя и номер телефона, следующими способами: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных с целью взаимодействия со мной по вопросам о различных направлениях работы компании ООО «КАДИС», а также направление мне ответов на мои вопросы.
Настоящее соглашение действует до достижения указанной цели обработки персональных данных и может быть отозвано путем направления письменного заявления по адресу 197760, Санкт-Петербург, г. Кронштадт, пр-т Ленина, д. 8 лит. А, а также путем направления сообщения на электронную почту office@kadis.ru.
 
Подписаться на рассылку PRO Главную книгу

Укажите свой email и мы отправим вам:

Список бонусов:

  • электронный интерактивный календарь бухгалтера
  • 2 видеозаписи вебинаров по налоговому планированию и НДС
  • подборки новостей и обзоры изменений
  • множество других полезных материалов для бухгалтера
Настоящим даю ООО «КАДИС», 197760, Санкт-Петербург, г. Кронштадт, пр-т Ленина, д. 8 лит. А, свое согласие на автоматизированную и без использования средств автоматизации обработку моих персональных данных: имя, фамилия, отчество и email, следующими способами: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных с целью оформления подписки на получение мной рассылок указанных материалов, а также направление мне информации и материалов о Системах КонсультантПлюс.
Настоящее соглашение действует до достижения указанной цели обработки персональных данных и может быть отозвано путем направления письменного заявления по адресу 197760, Санкт-Петербург, г. Кронштадт, пр-т Ленина, д. 8 лит. А, а также путем направления сообщения на электронную почту office@kadis.ru.

Наш сайт использует куки

Мы используем технические файлы cookie, необходимые для работы сайта. Аналитические и маркетинговые cookie для сбора метрик и улучшения работы сервиса включаются только с вашего согласия. Подробнее — в политике конфиденциальности.

  • КонсультантПлюс
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Руководителю
  • Бюджетнику
  • Клиентам
  • Мастер-классы по КонсультантПлюс
  • Линия консультаций
  • Заказ документов
  • Проверка контрагента
  • Бюллетень КонсультантПлюс
  • Услуги «КАДИС»
  • Мероприятия
  • Журнал «Арбитражные споры»
  • Журнал «Главная книга»
  • О нас
  • Наша команда
  • Вакансии
  • Отзывы
  • Некоммерческие проекты
  • Контакты
  • +7 (812) 493-54-66
  • office@kadis.ru
  • Юридический адрес: 197046, г. Санкт-Петербург, Петроградская набережная, дом 22, литера А, помещение 33Н
  • Пн–пт, с 9:30 до 18:00.
    Горячая линия — ежедневно, с 9:30 до 18:00 (кроме нерабочих праздничных дней)
КАДИС КонсультантПлюс

© 1992–2026 Общество с ограниченной ответственностью «КАДИС» (ООО «КАДИС»).
Все права защищены.

ИНН 7827004830КПП 781301001ОГРН 1027812402782

  • Правовая информация о компании
  • Правила оплаты и возврат денежных средств
  • Политика обработки персональных данных