Минтруд России в письме от 28.01.2016 № 14-2/ООГ-610 напоминает, что в соответствии со статьей 56.1 Трудового кодекса Российской Федерации заемный труд запрещен.
С 1 января 2016 г. вступил в силу Федеральный закон от 5 мая 2014 г. № 116-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», определяющий, что правом на осуществление предоставления персонала обладают только те частные агентства занятости, которые прошли аккредитацию в установленном порядке.
При этом Правила аккредитации частных агентств занятости на право осуществления указанной деятельности, утвержденны постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2015 г. № 1165.
Правила аккредитации включают в себя, в частности, порядок аккредитации, продления аккредитации, приостановления (возобновления) или отзыва аккредитации, порядок ведения реестра аккредитованных частных агентств занятости.
В настоящее время Роструд принимает документы на аккредитацию.
