Для инвалидов I и II групп нельзя ввести ненормированный день
03 июля 2019 г.
Минтруд России напомнил, что для инвалидов I и II групп устанавливается сокращённое рабочее время не более 35 часов в неделю и время ежедневной работы (смены) в соответствии с медицинским заключением.
Эта продолжительность является в данном случае полной нормой труда и не влечет уменьшения заработной платы. Соответственно, для сотрудника-инвалида невозможно установить ненормированный рабочий день.
Инвалида можно привлечь к работе сверхурочно, в выходные дни и ночное время с его согласия, если это позволяет состояние здоровья. Не забудьте ознакомить его под роспись с положением о праве отказаться от выполнения такой работы.
ЭТА НОВОСТЬ В КОНСУЛЬТАНТПЛЮС
Подробную информацию по этому вопросу вы можете получить в КонсультантПлюс, раздел «Законодательство»,
