Как предоставить работнику отпуск во время командировки
Минтруд указал, что работник не может находиться одновременно в командировке и ежегодном отпуске.
Чтобы отправить работника отдыхать, нужно оформить две командировки: до и после отпуска. При этом работодатель вправе предоставить отпуск без временного промежутка между командировками.
Как оформить отзыв из командировки, подскажет путеводитель.
ЭТА НОВОСТЬ В КОНСУЛЬТАНТПЛЮС
Подробную информацию по этому вопросу вы можете получить в КонсультантПлюс, раздел «Законодательство»,