Роструд утвердил соответствующее руководство.
Руководство по установлению степени утраты профессиональной трудоспособности в результате несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний содержит рекомендации по соблюдению обязательных требований при проведении медико-социальной экспертизы, необходимой для установления степени утраты трудоспособности. Из руководства также можно узнать, какие обязательные требования нужно соблюсти для оформления документов при определении степени утраты трудоспособности.
Степень утраты трудоспособности устанавливается в процентах на момент освидетельствования пострадавшего, исходя из оценки потери способности осуществлять профессиональную деятельность вследствие несчастного случая на производстве и профессионального заболевания. Одновременно с этим учреждение медико-социальной экспертизы при наличии оснований определяет насколько пострадавший нуждается в медицинской, социальной и профессиональной реабилитации, а также признает пострадавшего инвалидом.
Экспертное решение о степени утраты трудоспособности принимается в присутствии пострадавшего простым большинством голосов специалистов, проводивших освидетельствование.
Срок освидетельствования в учреждении медико-социальной экспертизы не может превышать одного месяца с даты подачи соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.
Более подробную информацию Вы можете получить в КонсультантПлюс, раздел «Законодательство», «Руководство по соблюдению обязательных требований по установлению степени утраты профессиональной трудоспособности в результате несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (утв. Рострудом)
