Роструд сообщил, как поступить, если работник досрочно сдал сессию и написал заявление об отзыве из учебного отпуска.
По мнению ведомства, прерывать отпуск не следует, даже в такой ситуации.
Данная позиция объясняется тем, что учебный отпуск имеет строго целевое назначение и использовать его допустимо только в установленные сроки. Отзыв из ежегодного оплачиваемого отпуска законодательством предусмотрен, а из учебного — нет.
Более подробную информацию вы можете получить в КонсультантПлюс, раздел «Законодательство», «КонсультантПлюс: Новости для специалиста по кадрам с 20 февраля по 12 марта 2018 года»
Рекомендуем ознакомиться с полезным материалом: «Каковы условия и основания предоставления учебного отпуска?»
